Curso de Perito Judicial en Recursos Humanos - A distancia
Escuela Internacional de Estudios ProfesionalesCurso a distancia
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A quién va dirigido
Esta formación está destinada a cualquier persona que desee ampliar sus conocimientos en este ámbito.
Requisitos
Para la matriculación en esta acción formativa no es necesario cumplir ningún requisito.
Temario completo de este curso
TEMA 1. La profesión
TEMA 2. Normativa básica de aplicación. Estructura y Organización judicial
TEMA 3. La prueba pericial. Valoración
TEMA 4. El dictamen o infome pericial y el informe técnico
TEMA 5. Intervención del perito en el procedimiento judicial
TEMA 6. Honorarios del perito
TEMA 7. Responsabilidad en la actividad pericial
PARTE II. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
MÓDULO I. ORGANIZACIÓN Y PLANIFICACIÓN DE RRHH
TEMA 1. Perfil del técnico de recursos humanos
TEMA 2. La empresa y los recursos humanos: departamento de RRHH
TEMA 3. La dirección de RRHH: dirección por objetivos
TEMA 4. La gestión por competencias
MÓDULO II. GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS
TEMA 5. Planificación de plantilla
TEMA 6. Descripción de los puestos de trabajo
TEMA 7. Reclutamiento y selección de personal
TEMA 8. Plan de formación como estrategia de desarrollo empresarial
MÓDULO III. DESARROLLO PROFESIONAL
TEMA 9. Desarrollo de los RRHH
TEMA 10. Comunicación, motivación y liderazgo
MÓDULO IV. GESTIÓN DE RIESGOS LABORALES Y SU PREVENCIÓN
TEMA 11. Gestión de la prevención de riesgos laborales
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