MÓDULO 1. PLANIFICACIÓN Y DIRECCIÓN ESTRATÉGICA
- Tema 1. Fundamentos de la estrategia
- Tema 2. Objetivos estratégicos
- Tema 3. El proceso estratégico
- Tema 4. Formulación estratégica
- Tema 5. Análisis estratégico (en la dinámica de la gestión empresarial)
- Tema 6. Desarrollo de la estrategia
- Tema 7. Formación e implementación de la estrategia
- Tema 8. El Cuadro de Mando Integral (CMI)
- Tema 9. Estudio del caso
MÓDULO 2. COACHING
- Tema 1. Coaching: bases y fundamentos
- Tema 2. Tipos de coaching y coaching en las organizaciones
- Tema 3. Proceso de coaching y metodologías
- Tema 4. Marco teórico y otras herramientas para el coaching
- Tema 5. Estudio del caso
MÓDULO 3. PRACTITIONER EN PNL
- Tema 1. Introducción a la PNL
- Tema 2. Presuposiciones de la PNL, Feedback y Objetivos
- Tema 3. Sistemas representacionales, accesos oculares, empatía, rapport y claves sensoriales
- Tema 4. Metamodelo del Lenguaje, Calibración, Estado Asociado / Disociado y Anclajes
- Tema 5. Submodalidades, hipnosis e inteligencia emocional
- Tema 6. Resolución de conflictos, metáforas, modelo POPS avanzado y las creencias
- Tema 7. Estudio del caso
MÓDULO 4. INTELIGENCIA EMOCIONAL
- Tema 1. La Inteligencia Emocional
- Tema 2. Las emociones y la educación emocional
- Tema 3. Competencias emocionales
- Tema 4. Eficacia Organizativa
- Tema 5. La Inteligencia Emocional grupal
- Tema 6. El liderazgo emocional y la gestión de equipos
- Tema 7. Estudio del caso
MÓDULO 5. GESTIÓN DE EQUIPOS
- Tema 1. Equipos de trabajo: aspectos contextuales
- Tema 2. Dirigir/gestionar un equipo de trabajo
- Tema 3. Empowerment: conseguir lo mejor de tu equipo y colaboradores
- Tema 4. Dirigir tu equipo con eficacia: estrategias
- Tema 5. Estudio del caso
MÓDULO 5. HERRAMIENTAS DE NEGOCIACIÓN
- Tema 1. La Negociación: Definición y Características
- Tema 2. Estrategias y Tipos Principales de Negociación
- Tema 3. Fases de la Negociación
- Tema 4. Tácticas de Negociación: de Desarrollo y de Presión
- Tema 5. Negociaciones Internacionales
- Tema 6. Negociaciones Colectivas: Definición y Características
- Tema 7. Estudio del Caso
MÓDULO 7. INTRODUCCIÓN A LA CONTABILIDAD
- Tema 1. Introducción a la Contabilidad
- Tema 2. El Método Contable. El Ciclo Contable
- Tema 3. El Plan General de Contabilidad
- Tema 4. Gastos, Compras, Ingresos, Ventas. Periodificación Contable
- Tema 5. Clientes, Deudores y Administraciones Públicas
- Tema 6. Proveedores y Acreedores. Cuentas Financieras
- Tema 7. Inmovilizado Material e Intangible
- Tema 8. Amortizaciones, Pérdidas de Valor de Activos y Provisiones
- Tema 9. Existencias y Criterios para su Valoración
- Tema 10. El Patrimonio Neto
- Tema 11. El IVA
- Tema 12. Impuesto de Sociedades
- Tema 13. Estudio del Caso
MÓDULO 8. ASESORÍA LABORAL EN RRHH
- Tema 1. Salario base y complementos
- Tema 2. Retenciones y supuestos
- Tema 3. Afiliaciones y cotizaciones a la Seguridad Social
- Tema 4. Contratos y Suspensiones
- Tema 5. Prestaciones de la Seguridad Social
- Tema 6. Procedimiento laboral y negociación
- Tema 7. Empresas de Trabajo Temporal (ETT)
- Tema 8. Prevención en riesgos laborales
- Tema 9. Estudio del caso
MÓDULO 9. IMPUESTO DE SOCIEDADES
- Tema 1. Elementos del Impuesto de Sociedades
- Tema 2. Previsiones y Correcciones
- Tema 3. Gastos no Deducibles de la Base Imponible y Valoración de Elementos Patrimoniales
- Tema 4. Operaciones entre Entidades y Personas Vinculadas y Limitación de deducción de Gastos Financieros
- Tema 5. Reducción de Ingresos Procedentes de Activos Intangibles, Tipos de Gravamen y Cuota Integra
- Tema 6. Bonificaciones en la Cuota y Deducciones para Incentivar la Realización de Ciertas Actividades
- Tema 7. Gestión del Impuesto y Retenciones, Ingresos a Cuenta y Pagos Fraccionados
- Tema 8. Estudio del Caso
MÓDULO 10. FISCALIDAD MERCANTIL
- Tema 1. Derecho Mercantil
- Tema 2. Derecho Cambiario y Sociedades
- Tema 3. Derecho Concursal
- Tema 4. Estudio del Caso
MÓDULO 11. DIRECCIÓN FINANCIERA
- Tema 1. Estructura Económico-Financiera de la Empresa
- Tema 2. Análisis Económico y Financiero
- Tema 3. Coste y Beneficio de la Empresa
- Tema 4. El Coste de los Recursos Financieros a Corto Plazo
- Tema 5. El Coste de los Recursos Financieros a Largo Plazo
- Tema 6. Selección y Valoración Jerárquica de Proyectos de Inversión Simple
- Tema 7. Planificación Financiera a Corto y Largo Plazo
- Tema 8. Autofinanciación de la Empresa y Política de Dividendos
- Tema 9. Estudio del Caso
MÓDULO 12. COMERCIO
- Tema 1. Teorías del Comercio Internacional
- Tema 2. La Ventaja Competitiva de las Naciones
- Tema 3. Organización Mundial del Comercio (OMC)
- Tema 4. Globalización Económica y Economías Nacionales
- Tema 5. La Negociación Internacional y El Comercio Exterior en España
- Tema 6. Estudio del Caso
MÓDULO 13. MARKETING
- Tema 1. Marketing estratégico
- Tema 2. Marketing
- Tema 3. Marketing integrado de comunicación
- Tema 4. Las promociones de ventas
- Tema 5. Análisis cuantitativo en las decisiones comerciales
- Tema 6. Precios
- Tema 7. Estudio del caso
MÓDULO 14. ORGANIZACIÓN EN LOS PROYECTOS
- Tema 1. Planificación en la empresa
- Tema 2. Planificación del alcance
- Tema 3 Planificación del tiempo
- Tema 4. Planificación de recursos
- Tema 5. Planificación de los costes
- Tema 6. Estudio del caso
MÓDULO 15. FINANCIACIÓN DE PROYECTOS
- Tema 1. Financiación y fuentes de financiación
- Tema 2. Tipos de financiación
- Tema 3. Análisis económico-financiero de la empresa
- Tema 4. Planificación financiera
- Tema 5. Evaluación de proyectos de inversión
- Tema 6. Control financiero
- Tema 7. Estudio del caso
MÓDULO 16. CADENA DE SUMINISTRO
- Tema 1. Introducción a la logística
- Tema 2. Los medios de transporte
- Tema 3. Incoterms 2010
- Tema 4. Comercio exterior
- Tema 5. Aduanas y documentación comercial
- Tema 6. Logística del siglo XXI
- Tema 7. Sector logístico español
- Tema 8. Estudio del caso
MÓDULO 17. RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA
- Tema 1. Introducción a la Responsabilidad Social Corporativa
- Tema 2. Grupos de interés o stakeholders
- Tema 3. Comunicación y transparencia
- Tema 4. Ámbitos de actuación
- Tema 5. Componentes de la gestión de la RSC
- Tema 6. Medición de la RSC
- Tema 7. Estudio del caso