Máster semipresencial
Madrid
Duración : 12 Meses
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Sedes
Localización
Fecha inicio
Objetivos
Orientar la creación de un modelo que permita dirigir y gestionar mejor a unas decenas, cientos o miles de personas en las organizaciones.
A quién va dirigido
Perfil del Alumno: Licenciados de las áreas de Administración, Economía, Contabilidad, Gestión Empresarial, Tecnología e Información, Publicidad y Marketing, Comunicación Social, Derecho, Ciencias Sociales y Políticas, Ciencias de la Salud, entre otras. Ingenieros Industriales, de Caminos, Mecánicos, Sistemas, Electrónicos, Informáticos, Petróleos, entre otros. Titulados de grados y posgrados, en diferentes áreas. Profesionales sin grado de formación universitaria con, al menos, cinco años de experiencia en la gestión y dirección de empresas.
Requisitos
Perfil del Alumno: Licenciados de las áreas de Administración, Economía, Contabilidad, Gestión Empresarial, Tecnología e Información, Publicidad y Marketing, Comunicación Social, Derecho, Ciencias Sociales y Políticas, Ciencias de la Salud, entre otras. Ingenieros Industriales, de Caminos, Mecánicos, Sistemas, Electrónicos, Informáticos, Petróleos, entre otros. Titulados de grados y posgrados, en diferentes áreas. Profesionales sin grado de formación universitaria con, al menos, cinco años de experiencia en la gestión y dirección de empresas.
Temario completo de este curso
Módulo 4. Plan de beneficios y remuneración segmentada.
Módulo 10. Plan Marketing Interno Off y Online
• Planificación: toma de decisiones clave en relación a las distintas áreas y variables que van a determinar los resultados de las personas en la empresa.
• Ejecución: asegurando que las estrategias propuesta se convierten en beneficios para la empresa.
• Control: como sistema de seguimiento y valoración de lo previsto versus lo realmente realizado y logrado.
Elaboración de campañas de mailling y marketing viral (comunicación de logros y reconocimiento de acciones del equipo humano).