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.Master en Formación y Orientación Laboral + Titulación Universitaria

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EDUCA BUSINESS SCHOOL

Máster online

Descuento Lectiva
1.944 € 1.495

Duración : 12 Meses

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Objetivos

Aproximar al profesional al mundo de la Orientación Laboral a través de las tendencias estadísticas actuales y de los programas actuales para el empleo. Aplicar los conocimientos adquiridos para poder orientar laboralmente a otras personas. Orientar en la identificación de la realidad laboral del alumnado para ayudarle en la toma de decisiones ante su proceso de inserción y/o promoción profesional. Fomentar procedimientos y estrategias de búsqueda y actualización de la información del entorno profesional y productivo Aplicar estrategias y herramientas de búsqueda de empleo. Proporcionar habilidades y estrategias personalizadas de mejora al alumnado para favorecer su aprendizaje, en formación presencial y en línea, supervisando su desarrollo. Proporcionar estrategias y habilidades para favorecer el aprendizaje en la formación en línea supervisando su desarrollo.

A quién va dirigido

Este Master en Formación y Orientación Laboral está dirigido a todos aquellos profesionales interesados en la orientación laboral, ya sea como medio de conseguir su propia inserción laboral o de otros. Además, este Master se dirige a todos aquellos profesionales, sea cual sea su campo de actuación, para que conozcan más en profundidad la Orientación Laboral.

Requisitos

No es necesario cumplir con requisitos previos para realizar esta formación.

Temario completo de este curso

Parte 1. Orientación laboral
  • Unidad didáctica 1. La orientación laboral
  • Unidad didáctica 2. Usuarios de la orientación laboral
  • Unidad didáctica 3. Marco de referencia de la orientación: los servicios de empleo público en españa
  • Unidad didáctica 4. La política social y de empleo en la unión europea
  • Unidad didáctica 5. El mercado de trabajo
  • Unidad didáctica 6. Los sistemas de intermediación del mercado de trabajo
  • Unidad didáctica 7. Las técnicas de búsqueda de empleo (i)
  • Unidad didáctica 8. Las técnicas de búsqueda de empleo (ii)
  • Unidad didáctica 9. Técnicas de mejora personal
  • Unidad didáctica 10. Contratos (i). La relación laboral
  • Unidad didáctica 11. Contratos (ii). Modalidades de contratación

Parte 2. Orientación laboral y promoción de la calidad en la formación profesional para el empleo
  • Unidad didáctica 1. Análisis del perfil profesional
  • Unidad didáctica 2. La información profesional. Estrategias y herramientas para la búsqueda de empleo
  • Unidad didáctica 3. Calidad de las acciones formativas. Innovación y actualización docente

Parte 3. Impartición de acciones formativas para el empleo
  • Unidad didáctica 1. Aspectos psicopedagógicos del aprendizaje en formación profesional para el empleo
  • Unidad didáctica 2. Dinamización del aprendizaje en el grupo según modalidad de impartición
  • Unidad didáctica 3. Estrategias metodológicas en la formación profesional para el empleo según modalidad de impartición

Parte 4. Tutorización de acciones formativas para el empleo
  • Unidad didáctica 1. Características de las acciones tutoriales en formación profesional para el empleo
  • Unidad didáctica 2. Desarrollo de la acción tutorial
  • Unidad didáctica 3. Desarrollo de la acción tutorial en línea

Parte 5. Evaluación del proceso de enseñanza-aprendizaje en formación profesional para el empleo
  • Unidad didáctica 1. Evaluación en formación para el empleo aplicada a las ditintas modalidades de impartición
  • Unidad didáctica 2. Elaboración de pruebas para la evaluación de contenidos teóricos
  • Unidad didáctica 3. Diseño y elaboración de pruebas de evaluación de prácticas adaptadas a la modalidd de impartición
  • Unidad didáctica 4. Evaluación y seguimiento del proceso formativo conforme a la formación presencial y en línea
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