Formación Laboris

Master en Dirección y Administración de Empresas

CESTE
CESTE

Máster Presencial en Zaragoza (Zaragoza)

Precio: 9.740 €
Duración: 1 años
También se imparte en Zaragoza

Resumen del máster

Objetivo del curso: El MBA es el programa master por excelencia. En CESTE tendrás la oportunidad de compatibilizarlo con un Plan de Carrera Profesional en una de las organizaciones del Club de Empresas CESTE.
Dirigido a: El Professional MBA está especialmente orientado a Titulados de Universidades y Escuelas de Negocios que deseen compatibilizar un Postgrado con un Plan de Carrera Profesional.

Requisitos: Titulación Universitaria. Acceso tb para mayores de 25 años

Información adicional

Observaciones: Por las mañanas se busca al alumno un Plan de Carrera Profesional en una Empresa y por las tardes se estudia el programa de Lunes a Jueves de 18:30hs a 22:00hs.
Prácticas en empresa: Plan de Carrera Profesional
Alumnos por clase: 30

 
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Temario completo de este curso

El master en dirección de empresas professional mba facilita una visión global de la organización, interrelacionando todas las áreas, de manera que el joven profesional obtiene una polivalencia que resulta fundamental para la empresa actual a la vez que le permite, desde su puesto de trabajo, poner en práctica, en la medida de lo posible, gran parte de conocimientos y experiencias

el professional MBA:

  • posibilita una rápida incorporación a la empresa y capacita al alumno para acceder a corto plazo a puestos de responsabilidad.
  • Potencia una mentalidad estratégica para facilitar la adaptación a los nuevos entornos cambiantes, competitivos e inciertos en los que se desenvuelven las organizaciones actuales.
  • desarrolla las capacidades de liderazgo y de trabajo en equipo.
  • Mejora y refuerza la capacidades de análisis y la toma de decisiones creativas.
  • Permite adquirir y consolidar conocimientos.
  • Entrena en la aplicación de las más avanzadas técnicas de gestión de empresas a través de una metodología eminentemente práctica y basada en experiencias contrastadas.
  • Tiene previsto un plan de carrera profesional a través del denominado club de empresas que permite a los alumnos que no estén trabajando el iniciar el programa de desarrollo de una experiencia profesional activa.

el programa abarca todas y cada una de las áreas de la empresa relacionadas con la gestión y dirección: marketing, finanzas, recursos humanos, producción, logística, calidad, organización de empresas, dirección general, sistemas de información, etc.

Asimismo se abordan materias como economía, derecho laboral, técnicas cuantitativas, elaboración y presentación de informes, toma de decisiones, etc. Que, no constituyendo generalmente áreas de la empresa, su conocimiento resulta fundamental para cualquier directivo.


la estructura del programa es de tipo modular, lo que garantiza el máximo aprovechamiento de las distintas áreas. Los alumnos van entrando en cada una de las distintas áreas o departamentos de la empresa, profundizando y trabajando a fondo las estrategias y las técnicas propias del área.


Programa

0. Módulo introductorio

materias básicas

trabajo en equipo

introducción a la economía

empleabilidad

plan de viabilidad

1. Contabilidad y finanzas

operativa financiera

contabilidad financiera

análisis de estados financiero

contabilidad de costes

fiscalidad

decisiones de inversión

cash management

finanzas internacionales

mercados financieros

caso módulo

2. Métodos de investigación

el método del caso

métodos cuantitativos

métodos cualitativos

planteamiento proyecto final

3. Dirección de empresas

dirección de operaciones

producción y logística

i+d+i

caso módulo

4. Dirección comercial y marketing

marketing operativo

política de producto y precio

política de distribución

comunicación e imagen

gestión de relaciones con clientes

marketing estratégico

marketing y ventas

dirección de ventas

técnicas de ventas comercio internacional

marketing internacional

previsión de ventas

marketing e internet

caso módulo

5. Dirección de personas

nuevas tecnologías aplicadas a rrhh

planificación estratégica de rrhh

gestión laboral

políticas de rrhh

caso módulo

6. Direcciónde empresas

sistemas de información para la gestió

modelos de gestión empresarial

dirección estratégica

habilidades directivas

ética y responsabilidad social corporativa

caso módulo

7. Proyecto de master

proyecto fin de master

metodología

desarrollo

defensa ante tribunal

8. Aprendizaje en el puesto de trabajo

selección y asignación

seguimiento y evaluación

tutoría individual

tutoría grupal

disertación individual

 
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