TEMARIO
Dirección de excelencia.

Bloque 1. Direccion de excelencia.

1. Liderazgo.

2. Liderazgo empresarial.

3. Liderazgo empresarial e inteligencia emocional.

4. Liderazgo en la crísis.

5. Liderazgo por ocho hábitos.

6. Coaching.

7. Coaching empresarial.

8. Coaching gerencial.

9. Tecnicas de coaching empresarial.

M.c.directivo del futuro y lider coach.

M.c.etica y liderazgo empresarial.

M.c.habilidades directivas y tecnicas de liderazgo.

M.c.liderazgo empresarial en el siglo 21.

M.c.liderazgo y su influencia sobre el clima laboral.

El directivo y su entorno.

Bloque 2.- el directivo y su entorno.

1. Teoría de las organizaciones

2. Comportamiento organizacional

3. Conducta organizacional.

4. Desarrollo organizacional efectivo.

5. Liderazgo gerencial y cambio organizacional

6. Introducción al management.

7. Funciones del directivo actual

8. La empresa ante el nuevo milenio

9. Objetivos individuales y objetivos de equipo

M.c.comportamiento organizacional

M.c.enfrentando nuevos entornos

M.c.las organizaciones inteligentes

Negociación y toma de decisiones

Bloque 3.- negociacion y toma de decisiones

1. Negociacion 1

2. Negociacion 2

3. Estrategias de negociación con aliados y adversarios

4. Negociación empresarial

5. Reglas de oro para la negociación empresarial

6. Protocolo para reuniones efectivas

7. Estilos de negociación empresarial

8. Negociación como estrategia empresarial

9. Decisiones empresariales

10. Toma de decisiones empresariales y redes sociales.

M.c.estrategias y tecnicas de negociacion.

M.c.negociacion e inteligencia emocional.

M.c.tecnicas avanzadas de negociacion.

M.c.tecnicas de negociacion.

M.c.toma de decisiones en la empresa.

Procesos organizacionales .

Bloque 4.- procesos organizacionales.

1. Comportamiento organizacional.

2. Crisis y cambio organizacional.

3.como alcanzar compromisos para la efectividad organizacional.

4.gestion empresarial y organización en el sigloxxi (1).

5.gestion empresarial y organización en el sigloxxi (2).

6. Desarrollo organizacional.

7. Cultura organizacional.