Formación Laboris

Curso subvencionado para trabajadores de MF0980_2 GESTIÓN AUXILIAR DE PERSONAL

En estos momentos el centro NASCOR FORMACIÓN no tiene la matrícula abierta para este curso.

NASCOR FORMACIÓN
NASCOR FORMACIÓN

Curso subvencionado Presencial en Zaragoza (Zaragoza)

Precio: Gratuito para trabajadores

Resumen del curso subvencionado

MF0980_2: (Transversal) Gestión auxiliar de personal Normativa laboral y de organización de las relaciones laborales en la empresa El contrato de trabajo Retribución salarial y actuación ante la Seguridad Social Gestión de Recursos Humanos

Objetivos: Asistir a la gestión de despachos y oficinas profesionales, y/o departamentos de Recursos Humanos, de forma proactiva, organizando y apoyando la gestión administrativa y documental del mismo, y realizando las gestiones de comunicación internas y externas, la preparación y presentación de expedientes y documentos jurídicos propios ante las Administraciones Públicas, así como el mantenimiento del archivo, según los objetivos marcados, respetando los procedimientos internos y las normas legales establecidas. Al finalizar el curso el alumno sabrá preparar y presentar expedientes y documentación jurídica y empresarial ante Organismos y Administraciones Públicas

Requisitos: Para que el alumno pueda acceder al curso deberá cumplir alguno de los siguientes requisitos: -Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria -Certificado de profesionalidad del mismo nivel del modulo o módulos formativos y/o del certificado de profesionalidad al que se desea acceder -Certificado de profesionalidad de nivel 1 de la misma familia y área profesional -Cumplir el requisito académico de acceso a los ciclos formativos de grado medio o haber superado las pruebas de acceso reguladas por las administracion

A quién va dirigido: Trabajadores residentes en Aragon

Temario completo de este curso

El curso contará con los siguientes aspectos fundamentales:

MF0980_2: (Transversal) Gestión auxiliar de personal
  • Normativa laboral y de organización de las relaciones laborales en la empresa
  • El contrato de trabajo
  • Retribución salarial y actuación ante la Seguridad Social
  • Gestión de Recursos Humanos

Al finalizar el curso el alumno sabrá preparar y presentar expedientes y documentación jurídica y empresarial ante Organismos y Administraciones Públicas
 
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