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Perito Judicial en prevención de riesgos laborales

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Este curso de Perito Judicial en prevención de riesgos laborales le permitirá obtener cómodamente desde casa un título acreditado por la Universidad Antonio de Nebrija.

La Ley de Prevención de Riesgos Laborales y el Reglamento de los Servicios de Prevención confieren contenido a la actividad del Perito Judicial en Prevención de Riesgos Laborales, que pasa a ser la figura capacitada para auxiliar a la Administración de Justicia en aquellos procesos en los que es necesario emitir un dictamen sobre salud y seguridad laboral.

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Temario completo de este curso

INTRODUCCIÓN
CAP
ÍTULO 1. EL PERITO EN EL ORDENAMIENTO JURÍDICO ESPAÑOL. NOTAS CARACTERÍSTICAS
1.1. Introducción
1.2. Concepto de perito y clases
1.3. Condición de perito
1.4. Designación de perito
1.5. Derechos y deberes del perito
1.5.1. Derechos: aceptación y provisión de fondos
1.5.2. Deberes: imparcialidad, objetividad, comparecencia, emisión y aportación del dictamen y ratificación
1.6. El dictamen pericial
1.7. Valoración del dictamen pericial

CAPITULO 2. EL PERITAJE EN EL ÁMBITO DE LA PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
2.1. Consideraciones previas sobre el peritaje en el ámbito de la prevención de riesgos laborales
2.2. El marco legal de la prevención de riesgos laborales
2.2.1. La Ley de Prevención de Riesgos Laborales
2.2.2. El Reglamento de los Servicios de Prevención
2.2.3. Normativa de desarrollo
2.2.4. Otra normativa técnica de aplicación
2.2.5. Ley sobre Infracciones y Sanciones en el Orden Social
2.3. Elementos del sistema de gestión de la prevención de riesgos laborales a considerar en el peritaje Plan de prevención
2.3.1. Introducción: obligaciones del empresario y del trabajador en materia de prevención de riesgos laborales. Principios de la acción preventiva
2.3.2. Plan de prevención
2.3.3. La evaluación de riesgos
2.3.4. Planificación de la acción preventiva
2.3.5. Equipos de trabajo y medios de protección
2.3.6. Información, consulta y participación de los traba­jadores
2.3.7. Formación
2.3.8. Medidas de emergencia
2.3.9. Riesgo grave e inminente
2.3.10. Vigilancia de la salud
2.3.11. Coordinación de actividades empresariales
2.3.12. Trabajadores especialmente sensibles
2.3.13. Trabajos temporales, de duración determinada y a través de empresas de trabajo temporal
2.3.14. Modalidad preventiva. Recursos preventivos
2.3.15. Auditoría legal
2.3.16. Documentación del sistema
2.3.17. Lugares de trabajo
2.3.18. Riesgos específicos

CAPÍTULO 3. METODOLOGÍA, TÉCNICAS Y RECURSOS PARA EL PERITAJE EN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
3.1. Introducción
3.2. Metodología de peritaje en prevención de riesgos laborales
3.3. Técnicas de peritaje en prevención de riesgos laborales
3.3.1. La observación
3.3.2. La entrevista
3.3.3. Inspecciones de seguridad
3.3.4. Valoración de riesgos higiénicos y ergonómicos y psicosociales
3.3.5. Análisis documental
3.3.6. La investigación de accidentes
3.3.7. Recursos auxiliares de las técnicas de peritación en prevención de riesgos laborales
3.4. Valoraciones económicas en peritaje de prevención de riesgos laborales
3.4.1. Costes derivados de los accidentes de trabajo
3.4.2. Indemnizaciones derivadas de los accidentes de trabajo

ANEXO

EJEMPLO PRÁCTICO DE DICTAMEN PERICIAL
Descripción del supuesto
Dictamen pericial
- Antecedentes de hecho
- Objeto del Dictamen
- Finalidad del mismo
- Identificación del objeto de la pericia
- Metodología seguida en la elaboración
- Actuaciones y comprobaciones realizadas
- Documentos que se acompañan
- Conclusiones
- Dictamen

BIBLIOGRAFÍA

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