MÓDULO 1. CREACIÓN DE EMPRESAS.

Unidad didáctica 1. Actitud y capacidad emprendedora.

Unidad didáctica 2. Análisis de oportunidades e ideas de empresa.

Unidad didáctica 3. Estrategias de marketing en empresas.

Unidad didáctica 4. Planificación económico-financiera previsional de la actividad económica en empresas.

Unidad didáctica 5. Planificación y organización de los recursos en una empresa.

Unidad didáctica 6. Rentabilidad y viabilidad del negocio o empresa.

Unidad didáctica 7. Constitución jurídica de una empresa.

Unidad didáctica 8. Plan de negocio de la empresa.

Unidad didáctica 9. Inicio de la actividad económica en una empresa.

MÓDULO 2. LIDERAZGO Y COACHING.

Unidad didáctica 1. El liderazgo.

Unidad didáctica 2. Coaching para el desarrollo del liderazgo.

Unidad didáctica 3. Coaching para equipos.

Unidad didáctica 4. Team building.

Unidad didáctica 5. Coaching para el desarrollo directivo.

UNIDAD DIDÁCTICA 6. MANEJO DE CONFLICTOS.

MÓDULO 3. DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS.

Unidad didáctica 1. Modelos organizativos: la humanización de la organización.

Unidad didáctica 2. Dirección estratégica de rrhh.

Unidad didáctica 3. Nuevos retos del departamento de recursos humanos.

Unidad didáctica 4. Reclutamiento y selección de personal.

Unidad didáctica 5. La estrategia de reclutamiento 3.0.

Unidad didáctica 6. Técnicas de e-learning para apoyar la formación.

Unidad didáctica 7. Sistemas de formación.

Unidad didáctica 8. Introducción a las competencias.

Unidad didáctica 9. Gestión por competencias. Identificación y definición de competencias.

Unidad didáctica 10. Política de retribución.

Unidad didáctica 11. La motivación en la empresa.

MÓDULO 4. TÉCNICAS DE NEGOCIACIÓN EFICAZ.

Unidad didáctica 1. Las reuniones.

Unidad didáctica 2. Organización de reuniones.

Unidad didáctica 3. Dirección de reuniones, desarrollo y cierre de la reunión.

Unidad didáctica 4. Las habilidades sociales en la gestión de reuniones (i).

Unidad didáctica 5. Las habilidades sociales en la gestión de reuniones (ii).

Unidad didáctica 6. Resolución de problemas y toma de decisiones.

Unidad didáctica 7. La negociación.

Unidad didáctica 8. Técnicas de negociación.

Unidad didáctica 9. La comunicación.

Unidad didáctica 10. El grupo.

Unidad didáctica 11. Las relaciones grupales.

Unidad didáctica 12. La dinámica de grupos

Unidad didáctica 13. Las técnicas grupales en la organización.

MÓDULO 5. CONTABILIDAD EMPRESARIAL.

Unidad didáctica 1. Conceptos introductorios en contabilidad.

Unidad didáctica 2. La metodología en contabilidad.

Unidad didáctica 3. El ciclo contable.

Unidad didáctica 4. Legislación contable en españa.

Unidad didáctica 5. Principios y criterios de valoración contable.

Unidad didáctica 6. Registro y valoración de gastos e ingresos.

Unidad didáctica 7. Periodificación de ingresos y gastos.

Unidad didáctica 8. Valoración y registro del inmovilizado material.

Unidad didáctica 9. Valoración y registro del inmovilizado intangible.

Unidad didáctica 11. Valoración y registro de operaciones de tráfico (activos financieros).

Unidad didáctica 12. Valoración y registro de operaciones financieras (activos financieros).

Unidad didáctica 13. Valoración y registro de pasivos financieros.

Unidad didáctica 14. Tratamiento del patrimonio neto.

Unidad didáctica 15. El impuesto sobre el valor añadido.

Unidad didáctica 16. El impuesto sobre sociedades.

Unidad didáctica 17. Las cuentas anuales.

MÓDULO 6. E-COMMERCE.

Unidad didáctica 1. Introducción al comercio electrónico.

Unidad didáctica 2. Principales plataformas.

Unidad didáctica 3. Diseño.

Unidad didáctica 4. Pasarelas de pago.

Unidad didáctica 5. Marco legal.

MÓDULO 7. FILOSOFÍA LEAN

Unidad didáctica 1. Introducción a la filosofía lean.

Unidad didáctica 2. Filosofía lean.

Unidad didáctica 3. Estructura del sistema lean.

Unidad didáctica 4. Método de las 5s y estandarización.

Unidad didáctica 5. Contextualización de lean.

MÓDULO 8. METODOLOGÍAS ÁGILES.

Unidad didáctica 1. ¿Introducción a las metodologías ágiles?

Unidad didáctica 2. ¿La planificación ágil: agile leadership y creatividad?

Unidad didáctica 3. ¿Metodología extreme programming (xp)?

Unidad didáctica 4. ¿Metodología scrum?

Unidad didáctica 5. ¿Desarrollo del método kanban?

Unidad didáctica 6. ¿Lean thinking?

Unidad didáctica 7. ¿Otras metodologías ágiles y técnicas ágiles?

MÓDULO 9. FUNDAMENTOS Y PRINCIPIOS DE LA RESPONSABILIDAD SOCIAL CORPORATIVA.

Unidad didáctica 1. La responsabilidad social corporativa y la empresa sostenible.

Unidad didáctica 2. Los valores éticos de la rsc.

Unidad didáctica 3. El nuevo modelo de empresa responsable y sostenible.

Unidad didáctica 4. La dirección de empresas socialmente responsables.

Unidad didáctica 5. Los objetivos y la gestión de la rsc en las organizaciones.

Unidad didáctica 6. Los grupos de interés o stakeholders.

MÓDULO 10. TRANSFORMACIÓN DIGITAL.

Unidad didáctica 1. Introducción al la transformación digital.

Unidad didáctica 2. La sociedad 3.0.

Unidad didáctica 3. Nuevo ecosistema digital.

Unidad didáctica 4. Nuevos modelos de negocio en el entorno digital.

Unidad didáctica 5. Plan de transformación digital.

Unidad didáctica 4. Casos de éxito en la transformación digital.

Unidad didáctica 6. El nuevo cliente digital.

Unidad didáctica 7. Nuevos mercados, nuevas oportunidades.

Unidad didáctica 8. La innovación en los procesos organizativos.

MÓDULO 11. PROYECTO FIN DE MÁSTER.