Postgrado online
Un equipo de trabajo debe estar organizado y orientado hacia la consecuencia de una tarea común, en un clima de respeto y confianza. Este curso muestra el camino más directo para conseguir una buena y estructurada dirección de equipos, para ello, trabaja la motivación del personal, la delegación eficaz de funciones y, sobre todo, la buena organización de los equipos de trabajo.
Además este experto lleva una parte de Inteligencia emocional y coaching aplicado al aumento del rendimiento de las personas.
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A quién va dirigido
Este curso va dirigido a cualquier persona interesado en la materia.
A profesionales de la Psicologia, ciencias de la educación, jefes de equipos, jefes de cuentas, directivos, etc, que deseen incrementar sus conocimientos en este ámbito.
Temario completo de este curso
Asignatura 1. Motivacion aplicada al trabajo
1 inteligencia emocional 2.0
2 introduccion a la motivacion en la empresa
3 motivacion aplicada y aumento del rendimiento
4 el proceso de empowerment como via de capacitacion
Asignatura 2. Mejora del rendimiento con coaching y pnl
1 estudio de la inteligencia emocional y control del estrés
2 la mejora del rendimiento a través del coaching.
3 coaching con programación neurolingüística
4 entrenamiento en habilidades sociales y asertividad
5 proceso laboral
Asignatura 3. Tecnicas para una dirección eficaz
1 gestion del tiempo
2 tecnicas de negociacion
3 resolucion de conflictos
4 reuniones eficaces
Asignatura 4. Direccion participativa en la gestion de rrhh
1 comunicación
2 toma de decisiones y participacion
3 trabajo en equipo
4 liderazgo y motivacion