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Curso de Experto en Técnicas de Coaching

GOOSE TALENT INSTITUTE
GOOSE TALENT INSTITUTE

Curso Presencial en Madrid (Madrid)

Precio: 1.950 €
Duración: 6 semanas

Resumen del curso

El programa formativo acreditado ACSTH por la International Coach Federation que te permitirá aprender las técnicas para acompañar a la personas a desarrollar su potencial y alcanzar sus metas. Con las técnicas de coaching, mediante la definición de la posición de partida y la situación deseada, trabajarás a lo largo de un proceso con los objetivos personales, la superación de las limitaciones, con las habilidades, las emociones, la autoestima, el rendimiento, etc…

Objetivos: En este curso no solo adquirirás herramientas de coaching sino que también aprenderás a favorecer el máximo rendimiento de las personas, haciendo aflorar todo su potencial para lograr sus objetivos.

Requisitos: No es imprescindible tener formación previa en Coaching

A quién va dirigido: Las personas que quieran hacer del Coaching su profesión y/o deseen adquirir habilidades del coaching para su vida personal y profesional.

Información adicional

Datos de interés
Módulos: 6 módulos de fin de semanaAcceso al CAMPUS VIRTUAL de GOOSE para descargar material didáctico.Tutorías: (2 sesiones de 30 minutos) para consultar las dudas que te surjanMentoring: (2 sesiones de 4 horas)Fechas:
17 y 18 de Febrero, 3, 4, 17, 18 y 31 de Marzo,1, 21 Y 22 de Abril, y 5 y 6 de Mayo

 
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Temario completo de este curso

MÓDULO 1: GÉNESIS DEL COACHING
Tema 1 Fundamentos del Coaching

Historia del Coaching Antecedentes y aportaciones de otras disciplinas
Escuelas de Coaching
¿Qué es el Coaching?. Definiciones
Diferencias con otras disciplinas
Claves del éxito del coaching
Actitudes, habilidades y competencias del coach

Tema 2 El proceso de Coaching

Fases del proceso de coaching
Comienzo y planificación del proceso
Desarrollo del proceso
Revisión y feedback del proceso de Coaching
Finalización del proceso
Autovaloración y Conclusiones

Tema 3 Estructura de la sesión: el proceso de Coaching Efectivo

Metodología del Coaching
Estructura de la sesión: GROW
* Definición y filtrado de objetivo:
SMART
PURE
CLEAR
* Exploración de la realidad
* Generación de opciones
* Plan de Acción

MÓDULO 2: EL PARADIGMA DEL COACHING

Tema 1 Misión, Visión y Valores

¿Qué Son los valores?
La Misión: el Propósito Vital
La Visión

Tema 2 Creencias

¿Qué es una creencia?
Formación de valores y creencias
Efecto autocumplidor de la creencia
Creencias Potenciadoras y Limitantes
Como transformar creencias

Tema 3 Emociones

Emociones Básicas
Emociones Secundarias
¿Para qué sirven las Emociones?
Identificación de Emociones
Gestión de las emociones
Herramientas para la gestión Emocional

MÓDULO 3: OBJETIVOS DEL CLIENTE

Tema 1 Comportamientos

Comportamientos limitantes
Qué es el autosabotaje
Líneas principales de autosabotaje y superación

Tema 2 Objetivos personales

Relaciones Personales
Miedos e Inseguridades
Superación de crisis vitales
Búsqueda de sentido
La Felicidad

Tema 3 Objetivos Profesionales

Reorientación profesional
Desarrollo Competencias

MÓDULO 4: HERRAMIENTAS

Tema 1 Herramientas de exploración y toma de conciencia:

Autoconciencia
Valores
Herramienta Epitafios
Análisis DAFO
Ventana de Johari
Autoestima
Pirámide de Maslow

Tema 2 Herramientas de comunicación y de relación personal

Rapport
Niveles de Escucha
Arte de preguntar Feedback
Asertividad Comunicación no Verbal
De hablar en silencio

Tema 3 Herramientas de motivación y cambio

Testar creencias
Expectativas
Visualizaciones
Hipnosis

Tema 4 Herramientas de aprendizaje

Modelado
Estilos de aprendizaje

Tema 5 Coaching sistémico

Figuras sistémicas

Temas 6 Otras herramientas

Resolución de conflictos
Toma de decisiones
De creatividad

MÓDULO 5: MERCADO Y ESPECIALIDADES de COACHING

Tema 1 Áreas de conocimientos compatibles y complementarias con el Coaching:


PNL
Eneagrama de la personalidad
Mediación de conflictos
A la búsqueda de las diferencias
Coaching de equipos
Coaching ejecutivo
Nuevas modalidades del Coaching

Tema 2 Salidas profesionales del Coach

Honorarios profesionales
Estrategias de creación de marca personal
La importancia de las acreditaciones

Tema 3 Principales organismos acreditadores y procesos de acreditación.

Tema 4 Situación Jurídica y Fiscal Coach en solitario o en sociedad
 
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