2. Política retributiva Dirección por objetivos Sistemas de compensación e incentivos Evaluación del desempeño 3. Planificación de plantillas Planificación estratégica de los RR.HH. Análisis y descripción de puestos de trabajo Valoración de los puestos de trabajo Tipología de los procesos productivos 4. Innovación y creatividad La innovación como estrategia empresarial La creatividad como detonante de la innovación Creatividad individual y creatividad colectiva Herramientas para estimular la creatividad personal Facilitadores y barreras a la innovación Metodología del proceso innovador e implementación. 5. Administración de personal Síntesis de la administración de personal Contrato de trabajo y relaciones laborales individuales Relaciones laborales colectivas Recisión de contratos laborales Cotización a la seguridad social Gestión laboral y nóminas 6. Personal Branding Autoconocimiento e identificación de nuestro target Planificación de una campaña de personal branding Desarrollo de la marca personal y la reputación digital Gestión de relaciones en redes 7. PRL Introducción a los riesgos en el trabajo Marco básico en materia de PRL Los riesgos relacionados con los espacios y equipos de trabajo Los contaminantes ambientales presentes en el trabajo Los riesgos relacionados con la organización del trabajo Las técnicas de control y protección de riesgos Los planes de emergencia y evacuación La gestión de la prevención de riesgos en la empresa Los primeros auxilios en la empresa